Kariérní centrum UP
Buď tam, kde najdeš příležitosti!
Poskytujeme poradenství a podporu v oblasti kariéry studentům Univerzity Palackého.
Připravujeme vzdělávací a rozvojové akce, které vás budou bavit, a které vás připraví na přechod do praxe a vybaví kompetencemi, jež se po skončení studií budou hodit. Průběhem celého roku organizujeme semináře, workshopy, přednášky a další aktivity.
Pomůžeme vám s hledáním brigád a stáží. Můžete si u nás vyzkoušet pohovor nanečisto. Poradíme vám s přípravou životopisu, motivačního dopisu i osobního portfolia.
Společně prozkoumáme vaše možnosti a cíle a pomůžeme vám zorientovat se v tom, kam chcete směřovat.
Propojíme vás také s dalšími poradenskými pracovišti univerzity, kde vám jsou k dispozici odborníci na psychologii, právo, zdravý životní styl, specifické potřeby i duchovní oblast.
Jsme tu, abychom vám pomohli najít odpovědi na otázky.
Cílem aktivit Kariérního centra je podpora:
- rozvoje klíčových dovedností studentů
- vytváření kontaktů studentů se zaměstnavateli
- přechodu absolventů univerzity do praxe
Kariérní centrum nabízí tyto služby:
- individuální konzultace v oblasti rozvoje kariéry
- kariérní poradenství a koučink
- rozvojové kurzy, přednášky, tréninky a workshopy
- zprostředkovávání nabídek práce a stáží, pracovní veletrhy a setkávání se zaměstnavateli
Uvedené služby jsou pro studenty Univerzity Palackého zdarma.
Zaměstnavatele propojujeme se studenty prostřednictvím osobních setkání, bezplatné cílené inzerce pracovních nabídek a dalších příležitostí. Mnohdy zajišťujeme i předvýběr uchazečů.
Jako registrovaný uživatel se na našem portálu můžete přihlásit na workshopy a další akce, prohlížet si nabídky stáží, práce i brigád od zaměstnavatelů, získat informace o kariérním poradenství, sledovat záznamy z proběhlých akcí a mnoho dalšího.
KONTAKT
kariernicentrum@upol.cz
Kariérní centrum
Univerzity Palackého v Olomouci
Křížkovského 8
779 00 Olomouc
(budova Rektorátu)
PROVOZNÍ DOBA
Individuální konzultace a koučink probíhají na základě předchozí dohody. Kontaktujte nás e-mailem a domluvte si schůzku!
Termíny workshopů, přednášek a všech našich skupinových akcí sledujte v Kalendáři nebo na našich sociálních sítích.

Tým kariérního centra UP


Vladimíra Sedláčková
je vedoucí centra a určuje, jakým směrem se dáme. Věnuje se především plánování a organizaci akcí, na kterých ji často můžete osobně potkat. Také spravuje rozpočet centra a plánuje jeho dlouhodobý rozvoj tak, aby pro vás bylo co nejužitečnější.
CV a motivační dopisy Pohovory Dobrovolnictví


Katrin Stark
je koordinátorkou poradenských služeb v centru, působí jako koučka i kariérová poradkyně. Má u nás na starosti zejména agendu práce s talentem. Před příchodem do centra pracovala v oblasti vzdělávání dospělých a podílela se na regionálních projektech zaměřených na zvyšování uplatnitelnosti nezaměstnaných na trhu práce. Kromě práce v centru je Katrin také externí konzultantkou v oblasti PR a HR a také koordinátorkou Nadačního fondu Univerzity Palackého, kde se věnuje rozvoji talentovaných mladých vědců. Ráda a aktivně propojuje komerční sektor s neziskovými organizacemi, s nimiž často spolupracuje. Blízké je jí také dobrovolnictví. Vystudovala pedagogiku a sociální práci v Olomouci.
Koučink Kariérní poradenství Sociální poradenství Neziskový sektor Podnikání Krizová intervence Hledání profesního zaměření CV a motivační dopisy Pohovory Kreativní odvětví Talent Leadership Digitální kompetence Dobrovolnictví PhD English


Dita Palaščáková
působí jako konzultantka, koučka, lektorka a výzkumnice v oblastech osobního, kariérního a organizačního rozvoje, řízení změn a leadershipu. Ve své práci se více než na analýzu problémů zaměřuje na hledání řešení, pracuje s hodnotami a klade důraz na odvahu ke konzistenci a autentičnosti – tedy na klíčové pilíře osobního i organizačního úspěchu. Na Univerzitě Palackého se podílí na tvorbě talent management programu zaměřeného na rozvoj společensky odpovědných vědců, expertů a lídrů. Její aktivity stojí na síťování a budování komunit lidí, kteří sdílejí nadšení pro věc. Ráda propojuje lidi, zdroje a nápady.
Koučink Kariérní poradenství Hledání profesního zaměření CV a motivační dopisy Pohovory Neziskový sektor Talent Leadership PhD Dobrovolnictví English


Jitka Janečková Moťková
je koordinátorkou poradenských služeb v centru, hlavní expertkou v oblasti kontaktu se zaměstnavateli a zároveň kariérovou poradkyní. Aktivně vyhledává příležitosti, jak pro vás rozšiřovat nabídku akcí a aktivit. Kromě působení na Univerzitě Palackého pracuje jako ředitelka Paktu zaměstnanosti Olomouckého kraje, díky čemuž je často v kontaktu se zaměstnavateli z celého regionu. Profesní dráhu začínala v žurnalistice – nejprve jako redaktorka Deníku, poté MF Dnes a iDNES. Vystudovala sociální právo v Ostravě, žurnalistiku v Olomouci a následně marketingové komunikace ve Zlíně. Dnes se dále vzdělává prostřednictvím školení v oblasti managementu, koučování a kariérového poradenství. Ráda cestuje, jezdí na horském kole, běhá a sleduje trendy v bytovém designu. Nejvíc ale má ráda život sám a lidi, kteří ji mohou v nějakém směru obohatit.
Koučink Kariérní poradenství Pohovory Sociální poradenství Krizová intervence Hledání profesního zaměření Podnikání Brigády, stáže CV a motivační dopisy Trh práce zaměstnavatelé Kreativní odvětví Digitální kompetence


Nika Tótová
Koučink CV a motivační dopisy Neziskový sektor Dobrovolnictví English


Martin Fülep
Psychologické poradenství Krizová intervence Hledání profesního zaměření


Denisa Thernerová
Administrativa Komunikace Podpora týmu KCEnglish


Kristýna Pospíšilová
je koordinátorkou poradenských služeb a koučkou. Vystudovala anglický jazyk pro manažerskou praxi ve Zlíně, poté marketing a obchod v Ostravě, ale její srdce bije pro Olomouc. Studentům může předat zkušenosti z praxe – před nástupem do centra působila na oddělení vztahů s veřejností na Vysoké škole báňské – Technické univerzitě Ostrava a v oblasti automobilového průmyslu. Při práci na univerzitě se ráda setkává se zajímavými lidmi. Má ráda aktivní život, ve volném čase chodí po horách, běhá a věnuje se přátelům. Nyní je na rodičovské dovolené.
Koučink CV a motivační dopisy Brigády, stáže English
Jak pracujeme
V Kariérním centru UP poskytujeme individuální i skupinové služby studujícím bakalářských, magisterských a doktorských programů (v prezenční i kombinované formě), absolventům a zaměstnancům Univerzity Palackého v Olomouci.
Služby nabízíme v českém nebo anglickém jazyce, a to osobně nebo online.
Pro studující, zaměstnance a zaměstnankyně a pro absolventy do 18 měsíců od ukončení studia jsou služby zdarma. Informace o zpoplatněných službách najdete na: www.kariernicentrum.upol.cz/zpoplatnene-sluzby-karierniho-centra.
Všichni členové našeho týmu jsou povinni zachovávat mlčenlivost o osobních údajích a informacích získaných při poskytování služeb. S poskytnutými údaji pracuje výhradně tým Kariérního centra – neposkytujeme je žádným dalším osobám, tedy ani vyučujícím, pracovníkům studijních oddělení či jiným zaměstnancům UP.
Řídíme se a jednotlivé služby poskytujeme v souladu s příslušnými etickými kodexy, zejména:
- Etickým kodexem IAEVG (International Association for Educational and Vocational Guidance),
Jako pracovníci/pracovnice Kariérního centra UP se explicitně zavazujeme k vynikající kvalitě skrze pokračující osobní, profesní a etický rozvoj. Dodržujeme Standardy kvality vysokoškolského poradenství.
Materiály ke stažení
Myšlenky, které (ne)zůstanou v šuplíku
Na této stránce najdete publikace členů týmu Talentovaný Palacký z řad zaměstnanců Univerzity Palackého.
Věnují se různorodým tématům – od podpory talentu a rozvoje potenciálu po specifické oblasti vzdělávání, výzkumu či praxe. Texty vznikají z přímé zkušenosti s prací s nadanými studenty a odrážejí expertizu, která za programem Talentovaný Palacký stojí.
Tato stránka slouží jako prostor pro sdílení odborných poznatků, inspiraci a nahlédnutí do myšlenkového zázemí týmu, který se dlouhodobě věnuje práci s talentovanými mladými lidmi.
21st Century Competences and Coaching
Praktická příručka pro ty, kdo chtějí mladé lidi doprovázet – ne řídit.
Jak podpořit mladého člověka v tom, aby sám objevil, co chce, co umí a kam směřuje? Jak rozvíjet kompetence, které mají ve světě plném změn skutečný význam – jako je empatie, kritické myšlení nebo schopnost spolupráce?
Tato publikace propojuje koučovací přístup, wellbeing a rozvoj klíčových dovedností 21. století. Je určena pracovníkům s mládeží, koučům, facilitátorům a pedagogům, kteří hledají praktické nástroje a inspiraci z reálné praxe.
Co v příručce najdete?
- Přehled kompetencí pro práci s mládeží
- Nástroje pro individuální i skupinový rozvoj
- Reflektivní otázky a konkrétní aktivity
- Příklady z Česka, Slovenska, Itálie a dalších zemí
- Silný důraz na duševní zdraví a wellbeing
Jednou z autorek publikace je Dita Palaščáková, koučka, facilitátorka a členka týmu Talentovaný Palacký, která se dlouhodobě věnuje rozvoji mladých lidí a podpoře jejich osobního potenciálu v akademickém i mimoškolním prostředí.
Stáhněte si publikaci zdarma a objevte, jak můžete podporovat mladé lidi s respektem, důvěrou a smysluplným záměrem!